Ca și alte secțiuni, aceasta merită, de asemenea, propriul său paragraf. Imaginea de pe partea stângă a atras atenția mea în timp ce scrolais prin site-ul web, deoarece oferea detalii despre istoricul companiei Songchen Steel Co. Ltd. Este plăcut să știu că compania face eforturi pentru a încuraja angajarea tinerilor oferind oportunități de muncă pentru absolvenții recenți. În plus, companiile ar trebui să angajeze tineri. Cum să o spun? Nu lipsește cursuri online legate de marketing și dubitez că acești tineri au probleme să învețe subiectul. Pe de altă parte, să găsească un loc unde să aplice ceea ce au învățat este mult mai dificil. Nu contează dacă prima lor experiență este una bună sau rea, ei vor învăța ceva.